La retraite des artisans et commerçants

retraite Gestélia Alors que le débat sur les retraites s’ouvre entre le Gouvernement et les syndicats, l’occasion nous est donnée de rappeler les particularités du régime qui s’applique pour les artisans et commerçants. La retraite des artisans et des commerçants est composée de deux parties : une retraite de base et une retraite complémentaire obligatoire.

L’embauche d’un jeune pendant les vacances d’été

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A l’approche des vacances d’été, les entreprises reçoivent de nombreuses demandes de jeunes souhaitant découvrir le monde du travail à l’occasion d’un job d’été. A partir de 14 ans, tout jeune peut travailler, à condition, s’il a moins de 16 ans, de disposer d’un nombre de jours minimums de vacances scolaires.

Les congés payés

L’été approchant, les entreprises doivent organiser les départs en congés. C’est l’occasion de rappeler les droits et les obligations incombant aux employeurs et aux salariés selon le code du travail sachant que des dispositions conventionnelles ou accords de branches spécifiques peuvent prévoir des modalités plus avantageuses pour les salariés.

Accident de trajet entre le domicile et le travail : le rôle de l’employeur

Le risque routier est l’une des principales causes d’accident professionnel. Les accidents de trajets, considérés comme des accidents de travail, ont un impact juridique et financier sur le salarié et l’employeur dont la responsabilité peut être engagée s’il ne remplit pas ses obligations.
Qu’appelle-t-on accident de trajet ?

Le profil des nouveaux artisans

L’Institut Supérieur des Métiers (ISM) vient de réaliser une étude sur « les nouveaux entrepreneurs de l’artisanat ». Il en ressort que les créateurs repreneurs d’entreprises artisanales sont des hommes et des femmes dont l’âge moyen se situe entre 35 et 45 ans.